株式会社森組の年収推移・従業員数・給料をまとめてチェック！
森組の平均年収は2020年で770.5万円で前期に比べて上昇傾向。建設業界内順位は53位、全体での順位は466位です。昔ながらの土建屋気質ではありますが、仕事ができればきちんと評価されます。給与も以前より全体的にアップしているので、収入面でも安定しています。研修制度も整っており、1ヶ月の静岡研修など、入社から節目ごとに研修が行われています。従業員数362人、勤続年数16.6年と建設業界ながら定着率も高いです。
目次
閉じる平均年収推移（森組と上場企業平均）
森組の平均年収推移は、上昇傾向です。前期比で見ると45.0万円増加しています。
上述のように、過去4年間の平均年収は714.3万円なので、上場企業と比べると高い水準になります。
| 森組の平均年収 | 年収 |
|---|---|
| 2018年 | 771万円 |
| 2017年 | 726万円 |
| 2016年 | 716万円 |
| 2015年 | 645万円 |
| 森組の平均年収 | 上場企業の平均年収 | 全国の平均年収 |
|---|---|---|
| 770.5万 | 612.5万 | 432.2万 |
森組の平均年収は、他の会社と比較すると高い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると158.0万円高く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると338.3万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)
上場企業全体の年収ランキングで見ると、3679社中466位と高い順位となります。
| 森組の平均年収 | 建設業界の平均年収 |
|---|---|
| 770.5万 | 699.2万 |
森組が属する建設業界の上場企業の平均年収は699.2万円です。そのため、森組の年収は業界平均と比べて71.3万円高く、業界内順位を見ると166社中53位と高い順位となります。
| 森組の平均年収 | 大阪府の平均年収 |
|---|---|
| 770.5万 | 617.6万 |
森組の所在地がある大阪府の上場企業の平均年収は617.6万円です。そのため、森組の年収はエリア平均と比べて152.9万円高く、エリア内順位を見ると422社中63位と高い順位となります。
従業員数推移（森組と上場企業平均）
| 森組 | 上場企業平均 | |
|---|---|---|
| 2018年 | 362人 | 1,071人 |
| 2017年 | 356人 | 1,042人 |
| 2016年 | 357人 | 1,055人 |
| 2015年 | 360人 | 1,055人 |
森組の従業員数は2018年で362人と、1年前と比べて6人の増加となりました。
全上場企業の平均従業員数が1,071人なので、それと比べて少ない水準となります。
次に森組と同じ建設業界内で従業員数を比較してみました。業界平均の従業員数が1,447人なので、それと比較しても少ない規模の人数というのが分かります。
平均年齢推移（森組と上場企業平均）
| 森組 | 上場企業平均 | |
|---|---|---|
| 2018年 | 42.0歳 | 41歳 |
| 2017年 | 43.3歳 | 40歳 |
| 2016年 | 42.8歳 | 40歳 |
| 2015年 | 43.0歳 | 40歳 |
森組の平均年齢は2018年で42.0歳と、上場企業の平均と比べると年齢が高い水準となっています。
平均年齢を同じ建設業界内で比較してみました。業界平均が43歳のため、業界内で見ても若い水準となります。
平均勤続年数推移（森組と上場企業平均）
| 森組 | 上場企業平均 | |
|---|---|---|
| 2018年 | 16.6年 | 13年 |
| 2017年 | 17.6年 | 13年 |
| 2016年 | 17.3年 | 13年 |
| 2015年 | 17.4年 | 13年 |
森組の平均勤続年数は2018年で16.6年と、上場企業の平均と比べると長い水準となっています。
平均勤続年数も同じ建設業界内で比較してみます。業界の平均勤続年数が15.2年のため、業界内で見ても長い水準となります。
自分に「森組」のような会社が向いているか、診断するにはこちら →森組が、転職先・就職先として魅力的な会社かどうかを知るために、前期比の売上成長率や一人あたりの経常利益などを見ていきましょう。
※売上・従業員数は、各社の連結ではなく「単体」の数字を元に計算しています。
売上
売上成長率(前期比)
経常利益
| 売上 | 経常利益 | |
|---|---|---|
| 2018年3月期 | 347.9億円 | 28.2億円 |
| 2017年3月期 | 311.4億円 | 15.9億円 |
| 2016年3月期 | 327.4億円 | 19.7億円 |
| 2015年3月期 | 310.4億円 | 12.4億円 |
まず、森組と上場企業平均の「売上」と「成長率」を見ていきます。
2018年3月期の売上は、森組が347.9億円、上場企業平均が970.8億円となっています。森組の売上は平均と比べて低い水準となっており、売上の前期比成長率を見ると、森組が11.7%の増加、上場企業平均が3.3%の増加となっているため、上場企業の中では伸びている会社と言えます。
| 森組 | 上場企業平均 | |
|---|---|---|
| 2018年3月期 | 9611万円 | 9064万 |
| 2017年3月期 | 8747万円 | 9022万 |
| 2016年3月期 | 9171万円 | 9416万 |
| 2015年3月期 | 8623万円 | 9870万 |
次に、森組と上場企業平均の「従業員一人あたり売上」を見ていきます。
2018年3月期で見ると、森組は9611万円、上場企業平均が9064万円となっています。
| 森組 | 上場企業平均 | |
|---|---|---|
| 2018年3月期 | 780万円 | 731万 |
| 2017年3月期 | 447万円 | 741万 |
| 2016年3月期 | 553万円 | 672万 |
| 2015年3月期 | 345万円 | 689万 |
「従業員一人あたり経常利益」についても見てみましょう。2018年3月期では、森組は780万円、上場企業平均が731万円となっています。
※年表記については、各社の決算発表時点での最新情報を掲載するために、年度ではなく決算終了の年に表記を揃えてあります。従業員数推移なども「年度」表記になっていない限り同様です。
最終更新日：2020年1月9日
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