セラクの年収【2021年最新版】

インフラからアプリまで手掛ける総合IT企業!出世する際のポイントは?面接前に準備しておくべきことも解説!


セラクの平均年収

セラクの平均年収は、2021年では354.5万円でした。サービス業界内では453位、全体では3689位となっています。セラクという社名は「静楽」を語源としていて、「静」は誰にも侵されない状態を、「楽」は心が円満な状態を表現しています。成長率127%、32期連続黒字と業績も好調。年に数回社内イベントとしてスポーツ大会やクルージング、BBQが開催され、社員同士の風通しも良好です。研修や資格取得制度も整っているので、未経験からでもエンジニアになれます。従業員数2,153人、男女比は7:3と女性社員は現在は少なめです。

セラクの平均年収概要

平均年収: 354.5万円 上昇傾向
平均年齢
30.0歳
平均勤続年数
3.0年
従業員数
2,153人

セラクの平均年収推移

平均年収推移(セラクと上場企業平均)

セラクの平均年収推移は、上昇傾向です。前期比で見ると9.2万円増加しています。

上述のように、過去4年間の平均年収は346.9万円なので、上場企業と比べると低い水準になります。

セラクの平均年収推移(2016年〜2019年)

セラクの平均年収 年収
2019年 355万円
2018年 345万円
2017年 338万円
2016年 350万円

業界内やエリア内でのセラクのランキング順位

日本全国の企業との比較

全上場企業内順位
3689位
3737社
全国の上場企業の平均年収より258.0万円低い

全国の平均年収より77.7万円低い
セラクの平均年収 上場企業の平均年収 全国の平均年収
354.5万 612.5万 432.2万

セラクの平均年収は、他の会社と比較すると低い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると258.0万円低く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると77.7万円低くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)

上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中3689位と低い順位となります。

サービス業界内での比較

業界内順位
453位
469社
サービス業界の平均年収より204.3万円低い
セラクの平均年収 サービス業界の平均年収
354.5万 558.8万

セラクが属するサービス業界の上場企業の平均年収は558.8万円です。 そのため、セラクの年収は業界平均と比べて204.3万円低く、業界内順位を見ると469社中453位と低い順位となります。

東京都内での比較

エリア内順位
1946位
1979社
東京都の平均年収より292.7万円低い
セラクの平均年収 東京都の平均年収
354.5万 647.2万

セラクの所在地がある東京都の上場企業の平均年収は647.2万円です。 そのため、セラクの年収はエリア平均と比べて292.7万円低く、エリア内順位を見ると1979社中1946位と低い順位となります。

セラクではボーナスはどれくらい貰える?

セラクでは6月と12月の年2回ボーナスが支給されます。

平均支給額は約50万円~115万円となっており、中途採用ページの質問項目の回答欄には2019年度実績では約3ヶ月分が支給されたとの記載がありました。

会社独自のポイント制度により支給額が決まり、ポイントは社内イベントへの積極的な参加や資格取得等の自己研鑽の有無等で評価・付与されるため、自ら積極的に行動することでボーナス額も増加するかもしれません。

セラクの職種別の年収

セラクの年収を職種別に見てみましょう。

  • 一般職:約220万円~345万円
  • 技術職:約230万円~335万円
  • 総合職:約310万円~480万円

昇給は年に一度6月に行われ、一度につき多い時には約10,000円程上昇します。

長く勤めることでベースアップが見込めます。

セラクでは出世するとどれくらいの年収が貰える?

セラクで役職に就いた場合の年収は以下の通りです。

  • 係長クラス:約355万円~405万円
  • 課長クラス:約465万円~540万円
  • 部長クラス:約515万円~675万円

出世するには、社内でコミュニケーションを積極的に取っているかどうかが鍵となるようです。

社内イベントには積極的に参加し、なるべく他の社員と良い関係を築くようにしましょう。

セラクの社長や役員の年収

2019年度の有価証券報告書を確認しましたが、報酬が1億円を超える役員は存在しませんでした。

またその他の役員の報酬については、社内取締役3名に対して総額7822万円で1人あたり2607万円、社内監査役1名に対して845万円が支給されていました。

このことから、代表取締役の宮崎龍己氏の報酬は2607万円以上1億円未満であると考えられます。

業績も好調に伸びているので、今後役員の報酬もそれに伴い上がると考えられます。

競合他社とセラクの年収比較

セラクの競合会社として、日本サード・パーティトランスコスモス等が挙げられます。

それぞれの年収を見てみると、セラクは355万円、日本サード・パーティは520万円、トランスコスモスは462万円でした。

現時点では競合会社には及びませんでしたが、新たなサービスにより新規顧客の獲得にも成功しているため、今後年収が上昇する可能性もあると言えます。

セラクの事業内容

主な事業

セラクでは主にITインフラ事業、スマートソリューション事業、WEBマーケティング・コミュニケーション事業、通信・ハードウェア事業の四つを手掛けています。

それぞれの事業内容は以下の通りです。

  • ITインフラ事業:企業・大学・病院・銀行等を対象としたネットワークシステム及びサーバーの設計・構築・運用等
  • スマートソリューション事業:スマートフォンのアプリ開発等
  • WEBマーケティング・コミュニケーション事業:WEBサイトのマーケティング戦略構築・運営、営業・マーケティング活動のサポート等
  • 通信・ハードウェア事業:通信品質改善、コンピュータシステムの分析・設計・実装・テスト等

これまでに「みどりクラウド」「スマート野菜工場」「スマート洗面台」等のプロダクト・サービスを開発してきた実績を持ち、アマゾンやLINE、mixi等250社以上の企業と取引を行っています。

2019年度からはテレワークの導入支援の案件も多く、今後も活躍の場がますます増加していくと期待できます。

その他の事業

セラクでは上記の他にもグループ企業にてITスキル講座の運営やキャリア開発等にも携わっています。

新卒・既卒・フリーター・第二新卒等、様々な方を対象とした無料ITスクールや各種イベント等を多数運営し、キャリアアップのための場を提供。

今後ITスキルのニーズは年々高まっていくと予想できるため、事業もそれに伴い拡大していくと考えられます。

セラクの歴史

ここで、セラクのこれまでの歴史を見ていきましょう。

1987 セラクが設立される、テレマーケティング事業を始める

1994 マルチメディアビジネス部門を設立する

1995 インターネット事業コンテンツ制作業務を始める

2002 ネットワークソリューション事業を設立する

2008 システム・ソリューション事業を単体事業部とする

2010 コンテンツ事業を始める

2015 農業IoTサービス「みどりクラウド」の販売を始める

2016 東証マザーズに上場する

2017 東京証券取引所第一部に上場する

2020 畜産業向けIoTサービス「ファームクラウド」の全国での展開を始める

セラクが属するセラクグループとは?

セラクグループは、セラクECA、ピーズエンジニアリング等の企業が所属するグループです。

グループ企業ではITスキル講座の運営・キャリア開発、コンサルティング事業、機械設計の受託業務等、様々な事業を展開しています。

セラクの採用情報

セラクでは現在、新卒採用及び中途採用が行われています。

それぞれの募集要項を詳しく見ていきましょう。

新卒採用

新卒採用では、現在技術職・営業職・事務系総合職の三つで募集を行っています。

それぞれの職種の業務内容は以下の通りです。

  • 技術職:サービス企画・開発、保守・運用等
  • 営業職:新規営業・既存営業・技術者のサポート等
  • 事務系総合職:財務・経理・法務・人事・総務等

募集学部・学科に特に制限はないため、興味のある方は積極的に応募しましょう。

選考は、会社説明会→エントリーシート・履歴書の提出→一次面接→適性検査→二次面接の順で行われます。

現時点では全てWEBでの選考となっているため、遠方に在住の方も日程調整等がしやすいと言えます。

中途採用

中途採用では、実務経験者と実務未経験者に分けて採用が行われています。

それぞれで募集されている職種は以下の通りです。

  • 実務経験者:開発エンジニア、ITエンジニア、ITインフラエンジニア、クラウドインフラエンジニア、社内SE、IoTエンジニア等
  • 実務未経験者:技術職(情報セキュリティ・デジタルマーケティング・デジタルクリエイティブ等)、営業職(ソリューション営業・エンジニアコーディネーター)、総合職(総務/人事・財務/経理・経営企画・広報・IR・社内情報システム等)

実務経験者採用では、職種ごとに募集要件や勤務地も異なるため事前に必ず確認しましょう。

応募方法は、実務経験者採用は各職種の募集要項最下部「エントリー」欄から、実務未経験者採用は「採用エントリー」欄のお問合せからそれぞれ応募することができます。

実務経験者採用のエントリーフォームでは履歴書・職務経歴書のファイルのアップロードが必要となる他、WEBデザイナーやWEBディレクター職を希望する方はポートフォリオの提出も必須となります。

それぞれ予め作成し、提出漏れのないよう気を付けましょう。

セラクで求められる人材像

セラクが求める人材像として、リクナビには以下の三つが挙げられていました。

  • 協調性があり、チームワークを大切にできる人
  • 素直な対応のできる人
  • 何事も諦めず、やり通す気概のある人

また、経営理念として以下の四つが掲げられています。

  • 永続的に発展する企業を目指す
  • 変化にチャレンジする
  • 世の為人の為に貢献する
  • 社員の幸福を追求する

これらのことから、セラクでは協調性・忍耐力・チャレンジ精神等を持ち、常に現状をより良くするための努力ができる人材を求めていると考えられます。

セラクに就職、転職するためには?

セラクの過去の面接での質問内容等を見ると、自身のこれからのキャリアプランややりたいこと等が明確にあるかが見られていると推測できます。

入社後何に挑戦したいのか、5年後・10年後どのような自分になりたいのか等、自己分析を通してきちんと考えておく必要があります。

これまでの面接での質問内容は以下の通りです。

  • IT業界に興味を持ったきっかけについて
  • IT業界で活躍するために何か努力していること等はあるか
  • セラクの取り組みで知っていることはあるか
  • 今後取得したい資格等はあるか
  • 自分の魅力を一言で表すと何か

また中途採用で面接を受ける場合、これまでに積んできた経験や自身の専門についての質問等がされると考えられます。

基礎的な部分を見直し簡潔に答えられるようにしておくと安心です。

セラクの従業員数・平均年齢・勤続年数の推移

従業員数の推移

従業員数推移(セラクと上場企業平均)

セラク 上場企業平均
2019年 2,153人 1,035人
2018年 1,859人 1,071人
2017年 1,583人 1,042人
2016年 1,242人 1,055人

セラクの従業員数は2019年で2,153人と、1年前と比べて294人の増加となりました。

全上場企業の平均従業員数が1,035人なので、それと比べて多い水準となります。

次にセラクと同じサービス業界内で従業員数を比較してみました。業界平均の従業員数が768人なので、それと比較しても多い規模の人数というのが分かります。

平均年齢の推移

平均年齢推移(セラクと上場企業平均)

セラク 上場企業平均
2019年 30.0歳 41歳
2018年 29.9歳 41歳
2017年 30.1歳 40歳
2016年 30.4歳 40歳

セラクの平均年齢は2019年で30.0歳と、上場企業の平均と比べると若い水準となっています。

平均年齢を同じサービス業界内で比較してみました。業界平均が38歳のため、業界内で見ても若い水準となります。

平均勤続年数の推移

平均勤続年数推移(セラクと上場企業平均)

セラク 上場企業平均
2019年 3.0年 12年
2018年 2.8年 13年
2017年 2.7年 13年
2016年 2.8年 13年

セラクの平均勤続年数は2019年で3.0年と、上場企業の平均と比べると短い水準となっています。

平均勤続年数も同じサービス業界内で比較してみます。業界の平均勤続年数が7.6年のため、業界内で見ても短い水準となります。

セラクの業績推移

セラクが、転職先・就職先として魅力的な会社かどうかを知るために、前期比の売上成長率や一人あたりの経常利益などを見ていきましょう。

※売上・従業員数は、各社の連結ではなく「単体」の数字を元に計算しています。

売上・経常利益と成長率

売上

売上成長率(前期比)

経常利益

売上 経常利益
2019年8月期 111.6億円 8.0億円
2018年8月期 89.8億円 5.4億円
2017年8月期 75.0億円 5.4億円
2016年8月期 63.2億円 5.3億円

まず、セラクと上場企業平均の「売上」と「成長率」を見ていきます。

2019年8月期の売上は、セラクが111.6億円、上場企業平均が1120.3億円となっています。セラクの売上は平均と比べて低い水準となっており、売上の前期比成長率を見ると、セラクが24.2%の増加、上場企業平均が15.4%の増加となっているため、上場企業の中では伸びている会社と言えます。

従業員一人あたり売上の推移

セラク 上場企業平均
2019年8月期 518万円 1.1億
2018年8月期 483万円 9064万
2017年8月期 474万円 9022万
2016年8月期 509万円 9416万

次に、セラクと上場企業平均の「従業員一人あたり売上」を見ていきます。

2019年8月期で見ると、セラクは518万円、上場企業平均が1.1億円となっています。

従業員一人あたり経常利益の推移

セラク 上場企業平均
2019年8月期 37万円 788万
2018年8月期 29万円 731万
2017年8月期 34万円 741万
2016年8月期 43万円 672万

「従業員一人あたり経常利益」についても見てみましょう。2019年8月期では、セラクは37万円、上場企業平均が788万円となっています。

企業データ

会社名
株式会社セラク
設立年月日
1987年12月21日
所在地
東京都新宿区西新宿7−5−25
エリア
公式サイト
業界・業種
代表者名
宮崎 龍己
上場市場
東証1部
上場年月日
2016年7月1日

※年表記については、各社の決算発表時点での最新情報を掲載するために、年度ではなく決算終了の年に表記を揃えてあります。従業員数推移なども「年度」表記になっていない限り同様です。

最終更新日:2021年2月18日

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