KNT−CTホールディングスの年収【2019年最新版】


KNT−CTホールディングスの平均年収【2019年最新版】やサービス業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は638.7万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は84位。平均年齢: 50.2歳、平均勤続年数: 25.2年、従業員数: 119人。

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KNT−CTホールディングスの平均年収概要

平均年収: 638.7万円 上昇傾向
平均年齢
50.2歳
平均勤続年数
25.2年
従業員数
119人
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KNT−CTホールディングスの平均年収推移

平均年収推移(KNT−CTホールディングスと上場企業平均)

KNT−CTホールディングスの平均年収推移は、上昇傾向です。前期比で見ると70.0万円増加しています。

上述のように、過去4年間の平均年収は589.9万円なので、上場企業と比べると低い水準になります。

KNT−CTホールディングスの平均年収推移(2015年〜2018年)

KNT−CTホールディングスの平均年収 年収
2018年 639万円
2017年 569万円
2016年 574万円
2015年 578万円
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業界内やエリア内でのKNT−CTホールディングスのランキング順位

日本全国の企業との比較

全上場企業内順位
1334位
3679社
全国の上場企業の平均年収より26.2万円高い

全国の平均年収より206.5万円高い
KNT−CTホールディングスの平均年収 上場企業の平均年収 全国の平均年収
638.7万 612.5万 432.2万

KNT−CTホールディングスの平均年収は、他の会社と比較すると高い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると26.2万円高く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると206.5万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)

上場企業全体の年収ランキングで見ると、3679社中1334位と高い順位となります。

サービス業界内での比較

業界内順位
84位
437社
サービス業界の平均年収より90.5万円高い
KNT−CTホールディングスの平均年収 サービス業界の平均年収
638.7万 548.2万

KNT−CTホールディングスが属するサービス業界の上場企業の平均年収は548.2万円です。そのため、KNT−CTホールディングスの年収は業界平均と比べて90.5万円高く、業界内順位を見ると437社中84位と高い順位となります。

東京都内での比較

エリア内順位
843位
1933社
東京都の平均年収より2.3万円低い
KNT−CTホールディングスの平均年収 東京都の平均年収
638.7万 641.0万

KNT−CTホールディングスの所在地がある東京都の上場企業の平均年収は641.0万円です。そのため、KNT−CTホールディングスの年収はエリア平均と比べて2.3万円低く、エリア内順位を見ると1933社中843位と平均的な順位となります。

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KNT−CTホールディングスの従業員数・平均年齢・勤続年数の推移

従業員数の推移

従業員数推移(KNT−CTホールディングスと上場企業平均)

KNT−CTホールディングス 上場企業平均
2018年 119人 1,071人
2017年 158人 1,042人
2016年 132人 1,055人
2015年 125人 1,055人

KNT−CTホールディングスの従業員数は2018年で119人と、1年前と比べて39人の減少となりました。

全上場企業の平均従業員数が1,071人なので、それと比べて少ない水準となります。

次にKNT−CTホールディングスと同じサービス業界内で従業員数を比較してみました。業界平均の従業員数が741人なので、それと比較しても少ない規模の人数というのが分かります。

平均年齢の推移

平均年齢推移(KNT−CTホールディングスと上場企業平均)

KNT−CTホールディングス 上場企業平均
2018年 50.2歳 41歳
2017年 47.4歳 40歳
2016年 47.6歳 40歳
2015年 47.6歳 40歳

KNT−CTホールディングスの平均年齢は2018年で50.2歳と、上場企業の平均と比べると年齢が高い水準となっています。

平均年齢を同じサービス業界内で比較してみました。業界平均が38歳のため、業界内で見ても年齢が高い水準となります。

平均勤続年数の推移

平均勤続年数推移(KNT−CTホールディングスと上場企業平均)

KNT−CTホールディングス 上場企業平均
2018年 25.2年 13年
2017年 21.6年 13年
2016年 21.7年 13年
2015年 21.5年 13年

KNT−CTホールディングスの平均勤続年数は2018年で25.2年と、上場企業の平均と比べると長い水準となっています。

平均勤続年数も同じサービス業界内で比較してみます。業界の平均勤続年数が7.9年のため、業界内で見ても長い水準となります。

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KNT−CTホールディングスの業績推移

KNT−CTホールディングスが、転職先・就職先として魅力的な会社かどうかを知るために、前期比の売上成長率や一人あたりの経常利益などを見ていきましょう。

※売上・従業員数は、各社の連結ではなく「単体」の数字を元に計算しています。

売上・経常利益と成長率

売上

売上成長率(前期比)

経常利益

売上 経常利益
2018年3月期 81.8億円 17.0億円
2017年3月期 88.8億円 18.2億円
2016年3月期 27.8億円 9.2億円
2015年12月期 105.5億円 30.9億円

まず、KNT−CTホールディングスと上場企業平均の「売上」と「成長率」を見ていきます。

2018年3月期の売上は、KNT−CTホールディングスが81.8億円、上場企業平均が970.8億円となっています。KNT−CTホールディングスの売上は平均と比べて低い水準となっており、売上の前期比成長率を見ると、KNT−CTホールディングスが7.9%の減少、上場企業平均が3.3%の増加となっているため、上場企業の中では成長率は平均以下な会社と言えます。

従業員一人あたり売上の推移

KNT−CTホールディングス 上場企業平均
2018年3月期 6875万円 9064万
2017年3月期 5620万円 9022万
2016年3月期 2104万円 9416万
2015年12月期 8436万円 9870万

次に、KNT−CTホールディングスと上場企業平均の「従業員一人あたり売上」を見ていきます。

2018年3月期で見ると、KNT−CTホールディングスは6875万円、上場企業平均が9064万円となっています。

従業員一人あたり経常利益の推移

KNT−CTホールディングス 上場企業平均
2018年3月期 1427万円 731万
2017年3月期 1154万円 741万
2016年3月期 695万円 672万
2015年12月期 2469万円 689万

「従業員一人あたり経常利益」についても見てみましょう。2018年3月期では、KNT−CTホールディングスは1427万円、上場企業平均が731万円となっています。 そのためKNT−CTホールディングスは上場企業の中では効率的に運営できている会社と言えます。

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企業データ

会社名
KNT−CTホールディングス株式会社
設立年月日
1947年5月26日
所在地
東京都新宿区西新宿2−6−1 新宿住友ビル
エリア
東京 
公式サイト
業界・業種
代表者名
丸山 隆司
上場市場
東証1部
上場年月日
1975年7月

※年表記については、各社の決算発表時点での最新情報を掲載するために、年度ではなく決算終了の年に表記を揃えてあります。従業員数推移なども「年度」表記になっていない限り同様です。

最終更新日:2019年4月23日

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