サントリー食品インターナショナルの年収【2021年最新版】

飲料市場での売上高世界第3位を誇るメーカー!気になるボーナスの支給月数は?役員の報酬はどれくらい?


サントリー食品インターナショナルの平均年収

サントリー食品インターナショナルの平均年収は、2021年で1032.8万円で前期に比べて下降傾向。食料品業界内では2位、全体では91位、東京都内では75位と非常に高い順位です。伊右衛門やBOSS等の有名ブランドを所有している、売上高世界第3位の飲料メーカーです。人財育成制度として「サントリー大学」を設けており、通信教育やリーダーシップ開発等、様々な独自のプログラムを展開。知識・スキルをどんどん身につけられるので、成長しやすい環境です。従業員数522人、平均勤続年数15.7年と短めですが、更に水準が伸びていくことが見込めます。

サントリー食品インターナショナルの平均年収概要

平均年収: 1032.8万円 下降傾向
平均年齢
40.9歳
平均勤続年数
15.7年
従業員数
522人

サントリー食品インターナショナルの平均年収推移

平均年収推移(サントリー食品インターナショナルと上場企業平均)

サントリー食品インターナショナルの平均年収推移は、下降傾向です。前期比で見ると28.8万円減少しています。

上述のように、過去5年間の平均年収は1035.6万円なので、上場企業と比べると高い水準になります。

サントリー食品インターナショナルの平均年収推移(2015年〜2019年)

サントリー食品インターナショナルの平均年収 年収
2019年 1033万円
2018年 1062万円
2017年 1086万円
2016年 1015万円
2015年 983万円

業界内やエリア内でのサントリー食品インターナショナルのランキング順位

日本全国の企業との比較

全上場企業内順位
91位
3737社
全国の上場企業の平均年収より420.3万円高い

全国の平均年収より600.6万円高い
サントリー食品インターナショナルの平均年収 上場企業の平均年収 全国の平均年収
1032.8万 612.5万 432.2万

サントリー食品インターナショナルの平均年収は、他の会社と比較すると高い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると420.3万円高く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると600.6万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)

上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中91位と高い順位となります。

食料品業界内での比較

業界内順位
2位
126社
食料品業界の平均年収より417.7万円高い
サントリー食品インターナショナルの平均年収 食料品業界の平均年収
1032.8万 615.1万

サントリー食品インターナショナルが属する食料品業界の上場企業の平均年収は615.1万円です。 そのため、サントリー食品インターナショナルの年収は業界平均と比べて417.7万円高く、業界内順位を見ると126社中2位と高い順位となります。

東京都内での比較

エリア内順位
73位
1979社
東京都の平均年収より385.6万円高い
サントリー食品インターナショナルの平均年収 東京都の平均年収
1032.8万 647.2万

サントリー食品インターナショナルの所在地がある東京都の上場企業の平均年収は647.2万円です。 そのため、サントリー食品インターナショナルの年収はエリア平均と比べて385.6万円高く、エリア内順位を見ると1979社中73位と高い順位となります。

サントリー食品インターナショナルではボーナスはどれくらい貰える?

サントリー食品インターナショナルでは7月と12月の年2回ボーナスが支給されます。

平均支給額は約150万円~325万円で、入社1年目からボーナスが出るようです。

ただし支給額は年間約3ヶ月~7ヶ月分と業績の影響をやや受けやすいため、年ごとに得られる額は変動すると言えます。

サントリー食品インターナショナルの職種別の年収

サントリー食品インターナショナルの年収を職種別に見てみましょう。

  • 一般職:約480万円~1120万円
  • 技術職:約500万円~1095万円
  • 総合職:約790万円~1560万円

また、2020年4月実績では学歴別の初任給は以下の通りでした。

  • 修士了:248,400円
  • 大学卒:232,000円

昇給は年に一度4月に実施されます。

福利厚生等も整っているため、長い目で見ても働きやすい環境であると言えます。

サントリー食品インターナショナルでは出世するとどれくらいの年収が貰える?

サントリー食品インターナショナルで役職に就いた場合の年収は以下の通りです。

  • 係長クラス:約1095万円~1230万円
  • 課長クラス:約1400万円~1625万円
  • 部長クラス:約1575万円~1970万円

2019年度時点で女性の管理職比率は6.1%となっています。

現在は2030年度までに女性の管理職比率30%を達成するという目標を掲げ職場環境の整備にも尽力しているため、今後女性社員もますます活躍しやすくなると期待できます。

※年表記については、各社の決算発表時点での最新情報を掲載するために、年度ではなく決算終了の年に表記を揃えてあります。従業員数推移なども「年度」表記になっていない限り同様です。

最終更新日:2021年2月18日

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