福田組の年収【2019年最新版】

創業120年近くの歴史を誇る大手建設会社!魅力の一つは福利厚生の手厚さ?競合会社と比較すると?


福田組の平均年収

福田組の平均年収は、2021年は803.1万円で前期に比べて下降傾向にあります。全体での順位で391位、建設業界内で43位の平均年収です。福田組は新潟県を地盤とした建設会社で、建築や道路など幅広い事業展開をしています。個人の裁量が大きく、中には大規模な仕事もあるので、やりがいを感じながら仕事に臨めるでしょう。会社の業績が上がるとボーナスが大幅に上がるので、給料面で満足している社員も多いです。

福田組の平均年収概要

平均年収: 803.1万円 下降傾向
平均年齢
44.5歳
平均勤続年数
18.2年
従業員数
898人

福田組の平均年収推移

平均年収推移(福田組と上場企業平均)

福田組の平均年収推移は、下降傾向です。前期比で見ると39.2万円減少しています。

上述のように、過去5年間の平均年収は871.9万円なので、上場企業と比べると高い水準になります。

福田組の平均年収推移(2015年〜2019年)

福田組の平均年収 年収
2019年 803万円
2018年 842万円
2017年 868万円
2016年 950万円
2015年 896万円

業界内やエリア内での福田組のランキング順位

日本全国の企業との比較

全上場企業内順位
391位
3737社
全国の上場企業の平均年収より190.6万円高い

全国の平均年収より370.9万円高い
福田組の平均年収 上場企業の平均年収 全国の平均年収
803.1万 612.5万 432.2万

福田組の平均年収は、他の会社と比較すると高い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると190.6万円高く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると370.9万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)

上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中391位と高い順位となります。

建設業界内での比較

業界内順位
43位
167社
建設業界の平均年収より96.5万円高い
福田組の平均年収 建設業界の平均年収
803.1万 706.6万

福田組が属する建設業界の上場企業の平均年収は706.6万円です。 そのため、福田組の年収は業界平均と比べて96.5万円高く、業界内順位を見ると167社中43位と高い順位となります。

新潟県内での比較

エリア内順位
4位
35社
新潟県の平均年収より238.4万円高い
福田組の平均年収 新潟県の平均年収
803.1万 564.7万

福田組の所在地がある新潟県の上場企業の平均年収は564.7万円です。 そのため、福田組の年収はエリア平均と比べて238.4万円高く、エリア内順位を見ると35社中4位と高い順位となります。

福田組ではボーナスはどれくらい貰える?

福田組では6月と12月の年2回ボーナスが支給されます。

平均支給額は約125万円~265万円です。

業績が良い年にはその分ボーナスも上昇するので、入社後は業績を上げられるよう自身の業務に真摯に取り組む必要があります。

近年では毎年支給額も高く満足しているとの口コミも多数見られたので、モチベーションを保って業務に携わることができます。

福田組の職種別の年収

福田組の年収を職種別に見てみましょう。

  • 一般職:約400万円~850万円
  • 技術職:約480万円~835万円
  • 総合職:約630万円~1190万円

福利厚生の一環として社宅や社員寮も用意されています。

社員寮・借上げアパートの場合の自己負担額は月に約5,000円で、社宅の場合は地域・等級により若干異なりますが約40,000円~94,000円の家賃補助を受けることができます。

その他にも転勤による引越し代や帰省のための旅費等も支給されるので、暮らしの面でも安心できると言って良いでしょう。

福田組では出世するとどれくらいの年収が貰える?

福田組で役職に就いた場合の年収は以下の通りです。

  • 係長クラス:約885万円~1095万円
  • 課長クラス:約1170万円~1250万円
  • 部長クラス:約1295万円~1565万円

社員の方によると、現時点での福田組の女性社員数は少ないとのこと。

リクナビの「過去3年間の男女別新卒採用者数」を確認すると、女性採用実績は2018年では6名、2019年では11名、2020年では8名であることが分かりました。

育児休業制度・介護休業制度・子の看護休暇等も用意されているので、今後女性社員にとっても働きやすい環境が更に整えられていくにつれ女性社員も増えていくと考えられます。

性別に関わらず高いキャリアを築くことのできる環境になれば、いずれ管理職に就く女性社員も出てくるでしょう。

※年表記については、各社の決算発表時点での最新情報を掲載するために、年度ではなく決算終了の年に表記を揃えてあります。従業員数推移なども「年度」表記になっていない限り同様です。

最終更新日:2021年6月30日

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