神奈川県の情報・通信の新しい企業ランキング1位～12位の会社【2020年最新版】

神奈川県の情報・通信で上場企業で設立年が一番新しいのは2009年のあの会社！

神奈川県の情報・通信の企業の設立が新しい企業ランキング12社分の一覧です。神奈川の情報・通信業界の上場企業12社分の会社ごとの設立年を新しい順でランキングで見ることができます。神奈川の情報・通信で「新しい会社」を知ることができます。（1位：コーエーテクモホールディングス2009年、2位：カヤック2005年、3位：ネオジャパン1992年）

平均年収

平均年齢

平均勤続年数

従業員数

設立年

指数

1位

コーエーテクモホールディングス

神奈川/情報・通信業
2009年設立

平均年収 700万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
37.5歳

平均勤続年数
8.7年

従業員数
63人

コーエーテクモホールディングスの平均年収【2020年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は700.5万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は90位。平均年齢: 37.5歳、平均勤続年数: 8.7年、従業員数: 63人。

(解説の続きを見る→)

2位

カヤック

神奈川/情報・通信業
2005年設立

平均年収 527万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
31.6歳

平均勤続年数
3.9年

従業員数
317人

カヤックの平均年収は、2020年で526.9万円でした。情報・通信業界内では346位、全体では2637位、神奈川県内では131位です。カヤックは、「面白法人」とされていることもあり、社内の制度がユニーク。社内では、「サンシャイントーク」という社内ラジオや、「お年賀プロジェクト」等イベントが盛り沢山です。新しいことにもチャレンジしやすく、自ら物事を発信したい方には成長できる環境と言えます。全社員がクリエイターのため、他の社員から学べることも多くあります。平均年齢は31.6歳、平均勤続年数は3.9年と短めです。

(解説の続きを見る→)

3位

ネオジャパン

神奈川/情報・通信業
1992年設立

平均年収 558万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
35.0歳

平均勤続年数
7.8年

従業員数
117人

ネオジャパンの平均年収【2020年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は558.1万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は282位。平均年齢: 35.0歳、平均勤続年数: 7.8年、従業員数: 117人。

(解説の続きを見る→)

4位

サイバーコム

神奈川/情報・通信業
1978年設立

平均年収 507万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
35.8歳

平均勤続年数
10.0年

従業員数
1032人

サイバーコムの平均年収は2020年で506.8万円で前期に比べて上昇傾向です。情報・通信業界内では373位、全上場企業内では2844位、神奈川県内では135位です。業種柄女性比率は少ないものの、男女平等をモットーに部長以上の役職に就いている女性社員もいらっしゃいます。福利厚生は充実しており、借上社宅やベネフィットステーション、マジックキングダムなども利用可能です。従業員数は1,032人、平均年齢35.8年、平均勤続年数10.0年となっています。

(解説の続きを見る→)

5位

図研エルミック

神奈川/情報・通信業
1977年設立

平均年収 642万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
44.9歳

平均勤続年数
12.4年

従業員数
51人

図研エルミックの平均年収【2020年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は641.7万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は145位。平均年齢: 44.9歳、平均勤続年数: 12.4年、従業員数: 51人。

(解説の続きを見る→)

6位

ハイマックス

神奈川/情報・通信業
1976年設立

平均年収 614万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
37.5歳

平均勤続年数
11.1年

従業員数
738人

ハイマックスの平均年収は、2020年では614.1万円でした。情報・通信業界内では172位、全体では1641位、神奈川県内では81位です。ハイマックスは、銀行や証券等の分野でのシステム開発や基盤の構築等を行っています。様々な分野の顧客とやり取りができるため、分野毎の業務内容や問題等を知ることが可能。視野を広く保てるので、自身の成長にも繋がります。平均勤続年数は11.1年、離職率は5.9％程。社内の雰囲気は明るく、アットホームな社風です。

(解説の続きを見る→)

7位

ＣＩＪ

神奈川/情報・通信業
1976年設立

平均年収 533万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
38.1歳

平均勤続年数
11.9年

従業員数
852人

ＣＩＪの平均年収は2020年で532.6万円で前期に比べて上昇傾向にあります。情報・通信業界内では332位、全上場企業内では2571位、神奈川県内では127位です。平日は多忙ですが土日祝日にはしっかり休めるため、メリハリがつけやすい仕事です。未経験者へのフォローが手厚く、多くのスキルや経験を身につけられます。従業員数852人の平均年齢は38.1歳とやや若めです。以前から盲導犬育成事業に注力しており、社員は毎年ボランティア活動を行う社会貢献度の高い企業です。

(解説の続きを見る→)

8位

アルファシステムズ

神奈川/情報・通信業
1972年設立

平均年収 575万円 ( 下降傾向)

平均年齢
37.4歳

平均勤続年数
14.1年

従業員数
2664人

アルファシステムズの平均年収は、2020年で574.9万円でした。情報・通信業界内では243位、全体では2080位となっています。アルファシステムズは、ソフトウェアの受託開発や自社製品の研究開発等をしています。オフィスやトイレは掃除が行き届いていて綺麗で、オフィスグリコが用意されている事業所もあります。穏やかで人あたりの良い社員が多く、人間関係も良好です。現在2,664人もの従業員がおり、男女比は約8：2と男性社員が多め。平均勤続年数14.1年、離職率10年連続3％台と定着率も安定しています。

(解説の続きを見る→)

9位

アイネット

神奈川/情報・通信業
1971年設立

平均年収 574万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
40.2歳

平均勤続年数
16.6年

従業員数
893人

アイネットの平均年収【2020年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は573.8万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は246位。平均年齢: 40.2歳、平均勤続年数: 16.6年、従業員数: 893人。

(解説の続きを見る→)

10位

富士ソフト

神奈川/情報・通信業
1970年設立

平均年収 590万円 ( 下降傾向)

平均年齢
35.5歳

平均勤続年数
9.5年

従業員数
7840人

富士ソフトの平均年収は2020年で590.0万円で前期に比べて下降傾向です。業界内順位は215位、全体での順位は1912位です。ソフトウェアの開発・販売を行う企業で、従業員数7,840人の大企業です。平均年齢35.5歳と若く、勤続年数も9.5年と短めですが、フレックス制度を導入、リモート作業環境の充実、体調によっては在宅勤務を許可するなど、働きやすい環境は整えられています。また、希望者には有給扱いで東北の被災地での雪かきの手伝いなどを行うことを認めるなど、社会貢献への意識の高さを感じます。

(解説の続きを見る→)

11位

東計電算

神奈川/情報・通信業
1970年設立

平均年収 577万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
38.9歳

平均勤続年数
13.1年

従業員数
698人

東計電算の平均年収は、2020年は576.5万円で前期に比べて上昇傾向でした。情報・通信業界内では239位の平均年収です。東計電算は人事給与システムやワークフロー・文書管理システムなどを開発している企業です。無借金経営の安定感があるので、将来的にも安心感を持って働きたい人にぴったりと言えるでしょう。平均年齢は38.9歳とフレッシュな環境。研修や勉強会を積極的に行い、社員の育成に力を入れているので、スキルアップができます。残業はありますが、22時まで働くと次の日はフレックスタイムを使うことが可能です。

(解説の続きを見る→)

12位

シーイーシー

神奈川/情報・通信業
1968年設立

平均年収 617万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
42.5歳

平均勤続年数
16.8年

従業員数
1493人

シーイーシーの平均年収は、2020年で前期に比べて上昇傾向の617.3万円です。情報・通信業界内では168位、全体での順位は1610位の平均年収でした。シーイーシーは、ものづくりを支援するソフトや業務効率化などのサービスを提供している企業です。等級制度があり、1級～4級までが一般職、5級～10級が役職となっています。一般職が月給制、役職になると年俸制という給与形態です。残業時間は20時間以下で土日祝も休みなので、ワークライフバランスが優れています。働きやすい環境からか、平均勤続年数は16.8年と定着率が高めです。

(解説の続きを見る→)

1件～12件 (全 12件)

1

よく見られている企業はこちら