東京都の不動産の新しい企業ランキング1位～91位の会社【2024年最新版】

東京都の不動産で上場企業で設立年が一番新しいのは2016年のあの会社！

東京都の不動産の企業の設立が新しい企業ランキング91社分の一覧です。東京の不動産業界の上場企業91社分の会社ごとの設立年を新しい順でランキングで見ることができます。東京の不動産で「新しい会社」を知ることができます。（1位：ｇｏｏｄｄａｙｓホールディングス2016年、2位：霞ヶ関キャピタル2015年、3位：飯田グループホールディングス2013年）

平均年収

平均年齢

平均勤続年数

従業員数

設立年

指数

1位

ｇｏｏｄｄａｙｓホールディングス

東京/情報・通信業
2016年設立

平均年収 496万円

平均年齢
38.2歳

平均勤続年数
7.9年

従業員数
17人

ｇｏｏｄｄａｙｓホールディングスの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は495.8万円です。業界内順位は387位。平均年齢: 38.2歳、平均勤続年数: 7.9年、従業員数: 17人。

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2位

霞ヶ関キャピタル

東京/不動産業
2015年設立

平均年収 892万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
35.3歳

平均勤続年数
1.5年

従業員数
38人

霞ヶ関キャピタルの平均年収は2024年で891.8万円。不動産業界内順位は15位、全体での順位は190位です。不動産売買などの業務だけでなく、保育事業や自然エネルギーなどによる発電事業にも取り組んでおり、環境問題などを通しても社会貢献を感じられる企業です。2011年の設立なので、まだまだ新しい企業です。従業員数38人、平均年齢35.3歳、勤続年数1.5年という数字ですが、今後の発展に充分に期待できる企業と言えるでしょう。

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3位

飯田グループホールディングス

東京/不動産業
2013年設立

平均年収 789万円 ( 下降傾向)

平均年齢
41.6歳

平均勤続年数
2.2年

従業員数
91人

飯田グループホールディングスの平均年収は、2024年では788.6万円で前期に比べて下降傾向にあります。不動産業界内では29位、全体では439位、東京都内では315位と高順位です。飯田グループホールディングスは、CMでもお馴染みの分譲住宅メーカー。店舗の社員全員でノルマ達成を目指すので、個人に負担がかかることはありません。臨機応変な対応力が求められますが、分からないことも訊きやすい雰囲気なので安心。従業員数は91人と少なめで、平均勤続年数は2.2年。社内は活気に溢れ、人間関係も良好です。

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4位

東急不動産ホールディングス

東京/不動産業
2013年設立

平均年収 1114万円 ( 下降傾向)

平均年齢
44.1歳

平均勤続年数
18.2年

従業員数
52人

東急不動産ホールディングスの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は1113.7万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は5位。平均年齢: 44.1歳、平均勤続年数: 18.2年、従業員数: 52人。

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5位

フージャースホールディングス

東京/不動産業
2013年設立

平均年収 645万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
35.8歳

平均勤続年数
2.3年

従業員数
69人

フージャースホールディングスの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は644.7万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は65位。平均年齢: 35.8歳、平均勤続年数: 2.3年、従業員数: 69人。

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6位

ＧＡ　ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ

東京/不動産業
2013年設立

平均年収 683万円

平均年齢
30.5歳

平均勤続年数
1.6年

従業員数
314人

ＧＡ　ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は682.7万円です。業界内順位は52位。平均年齢: 30.5歳、平均勤続年数: 1.6年、従業員数: 314人。

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7位

ロードスターキャピタル

東京/不動産業
2012年設立

平均年収 921万円 ( 下降傾向)

平均年齢
40.6歳

平均勤続年数
1.8年

従業員数
57人

ロードスターキャピタルの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は921.3万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は13位。平均年齢: 40.6歳、平均勤続年数: 1.8年、従業員数: 57人。

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8位

ＪＡＬＣＯホールディングス

東京/不動産業
2011年設立

平均年収 462万円 ( 下降傾向)

平均年齢
50.0歳

平均勤続年数
5.0年

従業員数
6人

ＪＡＬＣＯホールディングスの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は462.1万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は119位。平均年齢: 50.0歳、平均勤続年数: 5.0年、従業員数: 6人。

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9位

ツクルバ

東京/情報・通信業
2011年設立

平均年収 474万円

平均年齢
30.1歳

平均勤続年数
1.8年

従業員数
121人

ツクルバの平均年収【2024年最新版】や情報・通信業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は474.0万円です。業界内順位は406位。平均年齢: 30.1歳、平均勤続年数: 1.8年、従業員数: 121人。

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10位

ＴＨＥグローバル社

東京/不動産業
2010年設立

平均年収 695万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
44.6歳

平均勤続年数
4.8年

従業員数
19人

ＴＨＥグローバル社の平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は695.0万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は46位。平均年齢: 44.6歳、平均勤続年数: 4.8年、従業員数: 19人。

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11位

シーアールイー

東京/不動産業
2009年設立

平均年収 603万円 ( 下降傾向)

平均年齢
41.4歳

平均勤続年数
10.0年

従業員数
151人

シーアールイーの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は603.1万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は75位。平均年齢: 41.4歳、平均勤続年数: 10.0年、従業員数: 151人。

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12位

アズーム

東京/不動産業
2009年設立

平均年収 409万円 ( 下降傾向)

平均年齢
27.0歳

平均勤続年数
1.6年

従業員数
132人

アズームの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は409.4万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は129位。平均年齢: 27.0歳、平均勤続年数: 1.6年、従業員数: 132人。

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13位

ファンドクリエーショングループ

東京/不動産業
2009年設立

平均年収 284万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
46.4歳

平均勤続年数
4.0年

従業員数
5人

ファンドクリエーショングループの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は283.9万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は134位。平均年齢: 46.4歳、平均勤続年数: 4.0年、従業員数: 5人。

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14位

アグレ都市デザイン

東京/不動産業
2009年設立

平均年収 641万円 ( 下降傾向)

平均年齢
35.3歳

平均勤続年数
3.3年

従業員数
76人

アグレ都市デザインの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は640.9万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は69位。平均年齢: 35.3歳、平均勤続年数: 3.3年、従業員数: 76人。

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15位

ビーロット

東京/不動産業
2008年設立

平均年収 643万円 ( 下降傾向)

平均年齢
33.9歳

平均勤続年数
2.9年

従業員数
61人

ビーロットの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は642.6万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は67位。平均年齢: 33.9歳、平均勤続年数: 2.9年、従業員数: 61人。

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16位

テンポイノベーション

東京/不動産業
2007年設立

平均年収 638万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
36.8歳

平均勤続年数
3.6年

従業員数
71人

テンポイノベーションの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は638.4万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は70位。平均年齢: 36.8歳、平均勤続年数: 3.6年、従業員数: 71人。

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17位

ＡＭＢＩＴＩＯＮ

東京/不動産業
2007年設立

平均年収 432万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
31.4歳

平均勤続年数
3.0年

従業員数
115人

ＡＭＢＩＴＩＯＮの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は432.0万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は124位。平均年齢: 31.4歳、平均勤続年数: 3.0年、従業員数: 115人。

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18位

デュアルタップ

東京/不動産業
2006年設立

平均年収 644万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
33.7歳

平均勤続年数
4.0年

従業員数
44人

デュアルタップの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は643.5万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は66位。平均年齢: 33.7歳、平均勤続年数: 4.0年、従業員数: 44人。

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19位

フェイスネットワーク

東京/不動産業
2006年設立

平均年収 586万円 ( 下降傾向)

平均年齢
40.9歳

平均勤続年数
2.9年

従業員数
141人

フェイスネットワークの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は585.8万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は81位。平均年齢: 40.9歳、平均勤続年数: 2.9年、従業員数: 141人。

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20位

グッドコムアセット

東京/不動産業
2006年設立

平均年収 533万円 ( 下降傾向)

平均年齢
31.0歳

平均勤続年数
3.4年

従業員数
91人

グッドコムアセットの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は533.4万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は97位。平均年齢: 31.0歳、平均勤続年数: 3.4年、従業員数: 91人。

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21位

ティーケーピー

東京/不動産業
2005年設立

平均年収 404万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
35.5歳

平均勤続年数
2.4年

従業員数
1179人

ティーケーピーの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は404.5万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は131位。平均年齢: 35.5歳、平均勤続年数: 2.4年、従業員数: 1,179人。

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22位

グローバル・リンク・マネジメント

東京/不動産業
2005年設立

平均年収 689万円 ( 下降傾向)

平均年齢
31.8歳

平均勤続年数
3.9年

従業員数
105人

グローバル・リンク・マネジメントの平均年収は2024年で689.4万円で前期に比べて下降傾向。不動産業界内順位は49位、全体での順位は976位です。従業員数105人、平均年齢31.8歳、勤続年数3.9年となっており、定着年数はまだまだ短いですが、若手が多く活躍している企業です。渋谷マークシティ内に本社を構えているので、アクセスも良く、勤務外の時間も過ごしやすい恵まれた環境です。住宅手当や社宅なども用意されているので、若手にも有難い福利厚生が用意されています。

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23位

ディア・ライフ

東京/不動産業
2004年設立

平均年収 800万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
31.9歳

平均勤続年数
3.2年

従業員数
26人

ディア・ライフの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は800.0万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は27位。平均年齢: 31.9歳、平均勤続年数: 3.2年、従業員数: 26人。

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24位

野村不動産ホールディングス

東京/不動産業
2004年設立

平均年収 1022万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
45.0歳

平均勤続年数
2.5年

従業員数
31人

野村不動産ホールディングスの平均年収【2024年最新版】や不動産業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は1022.4万円で前期に比べて上昇傾向。業界内順位は7位。平均年齢: 45.0歳、平均勤続年数: 2.5年、従業員数: 31人。

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25位

プロパティエージェント

東京/不動産業
2004年設立

平均年収 860万円 ( 上昇傾向)

平均年齢
30.7歳

平均勤続年数
3.6年

従業員数
111人

プロパティエージェントの平均年収は、2024年で859.8万円で前期に比べて上昇傾向です。不動産業界内では21位、全体では233位、東京都内では183位と高順位です。プロパティエージェントは、3年連続顧客満足度第1位に選ばれる等、事業も順調。社内は実力主義であるため、頑張りがしっかり評価される環境です。社長をはじめとした経営陣が社員と積極的にコミュニケーションを図るフラットな社風。人柄の良い社員も多く、リラックスして働くことができます。従業員数111人、平均年齢は30.7歳です。

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