千葉県のサービス企業の平均年齢が高い会社ランキング1位~7位の一覧【2019年最新版】

千葉県のサービスで一番高いのは43.7歳のあの会社!


千葉県のサービスの企業の平均年齢が高いランキング7社分の会社一覧です。千葉のサービス業界の上場企業7社分の会社ごとの平均年齢を高い順でランキングで見ることができます。千葉のサービスでどの会社が平均年齢が高いのかを調べる時にお使い下さい。(1位:三協フロンテア43.7歳、2位:市進ホールディングス43.1歳、3位:エイジス43.0歳)

平均年収

平均年齢

平均勤続年数

従業員数

設立年

指数

1位
三協フロンテア
  • 千葉/サービス業
  • 1969年設立
平均年収 502万円 ( 下降傾向)
平均年齢
43.7
平均勤続年数
8.8
従業員数
871
2位
市進ホールディングス
  • 千葉/サービス業
  • 1975年設立
平均年収 431万円 ( 下降傾向)
平均年齢
43.1
平均勤続年数
17.2
従業員数
92
3位
エイジス
  • 千葉/サービス業
  • 1978年設立
平均年収 642万円 ( 下降傾向)
平均年齢
43.0
平均勤続年数
14.1
従業員数
252
4位
鴨川グランドホテル
  • 千葉/サービス業
  • 1947年設立
平均年収 426万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
42.7
平均勤続年数
14.0
従業員数
174
5位
オリエンタルランド
  • 千葉/サービス業
  • 1960年設立
平均年収 672万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
41.5
平均勤続年数
16.2
従業員数
3194
6位
イオンファンタジー
  • 千葉/サービス業
  • 1997年設立
平均年収 599万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
40.6
平均勤続年数
12.8
従業員数
271
7位
地域新聞社
  • 千葉/サービス業
  • 1987年設立
平均年収 463万円 ( 上昇傾向)
平均年齢
33.7
平均勤続年数
5.6
従業員数
171

1件~7件 (全 7件)

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