ナノキャリアの年収【2024年最新版】

ナノキャリアの平均年収【2024年最新版】や医薬品業界内での順位、従業員数・平均年齢・勤続年数を解説します。気になる最新の平均年収は668.4万円で前期に比べて下降傾向。業界内順位は42位。平均年齢: 45.8歳、平均勤続年数: 6.6年、従業員数: 42人。

ナノキャリアの平均年収概要

平均年収: 668.4万円下降傾向

平均年齢

45.8歳

平均勤続年数

6.6年

従業員数

42人

ナノキャリアの平均年収推移

平均年収推移（ナノキャリアと上場企業平均）

ナノキャリアの平均年収推移は、下降傾向です。前期比で見ると16.8万円減少しています。

上述のように、過去5年間の平均年収は687.4万円なので、上場企業と比べると高い水準になります。

ナノキャリアの平均年収推移（2015年〜2019年）

ナノキャリアの平均年収	年収
2019年	668万円
2018年	685万円
2017年	696万円
2016年	698万円
2015年	689万円

業界内やエリア内でのナノキャリアのランキング順位

日本全国の企業との比較

全上場企業内順位
1125位
/ 3737社

全国の上場企業の平均年収より55.9万円高い

全国の平均年収より236.2万円高い

ナノキャリアの平均年収	上場企業の平均年収	全国の平均年収
668.4万	612.5万	432.2万

ナノキャリアの平均年収は、他の会社と比較すると高い傾向にあります。日本の上場企業の平均年収と比べると55.9万円高く、上場企業以外も含めた全国平均の年収と比較すると236.2万円高くなっています。(全国平均の年収は、国税庁が実施している『民間給与実態統計調査』の最新版の調査結果を参照しています。)

上場企業全体の年収ランキングで見ると、3737社中1125位と高い順位となります。

医薬品業界内での比較

業界内順位
42位
/ 67社

医薬品業界の平均年収より102.3万円低い

ナノキャリアの平均年収	医薬品業界の平均年収
668.4万	770.7万

ナノキャリアが属する医薬品業界の上場企業の平均年収は770.7万円です。そのため、ナノキャリアの年収は業界平均と比べて102.3万円低く、業界内順位を見ると67社中42位と低い順位となります。

千葉県内での比較

エリア内順位
14位
/ 49社

千葉県の平均年収より77.4万円高い

ナノキャリアの平均年収	千葉県の平均年収
668.4万	591.0万

ナノキャリアの所在地がある千葉県の上場企業の平均年収は591.0万円です。そのため、ナノキャリアの年収はエリア平均と比べて77.4万円高く、エリア内順位を見ると49社中14位と高い順位となります。

ナノキャリアの従業員数・平均年齢・勤続年数の推移

従業員数の推移

従業員数推移（ナノキャリアと上場企業平均）

	ナノキャリア	上場企業平均
2019年	42人	1,035人
2018年	51人	1,071人
2017年	58人	1,042人
2016年	55人	1,055人
2015年	48人	1,055人

ナノキャリアの従業員数は2019年で42人と、1年前と比べて9人の減少となりました。

全上場企業の平均従業員数が1,035人なので、それと比べて少ない水準となります。

次にナノキャリアと同じ医薬品業界内で従業員数を比較してみました。業界平均の従業員数が1,006人なので、それと比較しても少ない規模の人数というのが分かります。

平均年齢の推移

平均年齢推移（ナノキャリアと上場企業平均）

	ナノキャリア	上場企業平均
2019年	45.8歳	41歳
2018年	44.1歳	41歳
2017年	43.3歳	40歳
2016年	43.3歳	40歳
2015年	44.0歳	40歳

ナノキャリアの平均年齢は2019年で45.8歳と、上場企業の平均と比べると年齢が高い水準となっています。

平均年齢を同じ医薬品業界内で比較してみました。業界平均が43歳のため、業界内で見ても年齢が高い水準となります。

平均勤続年数の推移

平均勤続年数推移（ナノキャリアと上場企業平均）

	ナノキャリア	上場企業平均
2019年	6.6年	12年
2018年	5.7年	13年
2017年	5.3年	13年
2016年	4.6年	13年
2015年	4.5年	13年

ナノキャリアの平均勤続年数は2019年で6.6年と、上場企業の平均と比べると短い水準となっています。

平均勤続年数も同じ医薬品業界内で比較してみます。業界の平均勤続年数が11.1年のため、業界内で見ても短い水準となります。

ナノキャリアの業績推移

ナノキャリアが、転職先・就職先として魅力的な会社かどうかを知るために、前期比の売上成長率や一人あたりの経常利益などを見ていきましょう。

※売上・従業員数は、各社の連結ではなく「単体」の数字を元に計算しています。

売上・経常利益と成長率

売上

売上成長率(前期比)

経常利益

	売上	経常利益
2019年3月期	5.0億円	-17.7億円
2018年3月期	2.6億円	-53.0億円
2017年3月期	2.2億円	-26.2億円
2016年3月期	2.4億円	-23.8億円
2015年3月期	6.8億円	-1.7億円

まず、ナノキャリアと上場企業平均の「売上」と「成長率」を見ていきます。

2019年3月期の売上は、ナノキャリアが5.0億円、上場企業平均が1120.3億円となっています。ナノキャリアの売上は平均と比べて低い水準となっており、売上の前期比成長率を見ると、ナノキャリアが91.7%の増加、上場企業平均が15.4%の増加となっているため、上場企業の中では伸びている会社と言えます。

従業員一人あたり売上の推移

	ナノキャリア	上場企業平均
2019年3月期	1183万円	1.1億
2018年3月期	508万円	9064万
2017年3月期	377万円	9022万
2016年3月期	442万円	9416万
2015年3月期	1408万円	9870万

次に、ナノキャリアと上場企業平均の「従業員一人あたり売上」を見ていきます。

2019年3月期で見ると、ナノキャリアは1183万円、上場企業平均が1.1億円となっています。

従業員一人あたり経常利益の推移

	ナノキャリア	上場企業平均
2019年3月期	-4225万円	788万
2018年3月期	-1.0億円	731万
2017年3月期	-4516万円	741万
2016年3月期	-4329万円	672万
2015年3月期	-357万円	689万